轉型升級

　　科技創新是引領企業發展的第一推動力,是推動經濟結構實現轉型升級,提升發展質量的根本途徑。為優化科技創新環境,激活創新要素, 四川空分集團實施了創新主體推進、關鍵技術協同創新、科技成果應用轉化等多項科技發展新思路。

　　發展往事

　　從1980年國內第一臺3.5立方低溫液體槽車研制成功開始，四川空分創造了眾多的國內第一：第一臺低溫液體半掛車、第一臺真空纖維絕熱低溫槽車、第一臺LNG低溫液體半掛槽車、第一套天然氣深冷分離設備、第一臺增壓透平膨脹機……同時，四川空分也是第一家260萬噸/年即1250萬方/天的液化天然氣設備國產化研發企業、行業內第一個也是唯一一個國家質量金獎獲得者。為更加全面、細致的了解四川空分，本刊編輯走進四川空分集團對話企業核心團隊，剖析科技轉型升級文化興企之踐行者的發展道路。

　　四川空分設備（集團）有限責任公司（以下簡稱“四川空分”或“公司”）成立于1966年，是以低溫技術為核心的國家高新技術企業，總資產超過50億元，年銷售收入達30億元。公司下轄工程、低溫裝備制造和工業氣體三大板塊，服務于鋼鐵、有色冶金、煤化工、石油化工、能源、電子等領域。工程板塊包括空氣分離的成套設備和系統工程、天然氣液化以及多組分氣體低溫分離的成套設備和系統工程，及其工程服務、安裝調試；制造業板塊包括板翅式換熱器、低溫液體儲運設備、以透平膨脹機為主的低溫機械、鋁制塔器與各類鋼制壓力容器、氣體壓縮機、低溫和特種閥門、低溫液體氣瓶、超級絕熱低溫輸液管路以及LNG加注站、醫用集中供氧裝置和中心吸引裝置等；工業氣體板塊包括空氣制品（氧、氮、氬等）以及天然氣液化工廠等6個生產基地。

　　在浩淼的時間長河中，50年只是彈指一揮間，然而，在四川空分建廠五十年來，已獲得國家、省市科技獎勵20余項，國家質量金獎等質量榮譽30項，并先后開發出國內首創產品65項，達到國際先進水平的產品14項，擁有國家專利67項。公司通過并長期保持了ISO 9001質量管理體系有效運行和持續改進，獲得了軍工質量體系認證，單元設備具有A1、A2、C2級壓力容器設計、制造許可證和B3級氣瓶制造許可證，美國ASME授權證書和U、U2鋼印以及歐盟CE認證。四川空分的商標已被評定為國家馳名商標，是全國自主創新品牌30強企業，主導產品“川牌”大中型空分設備和低溫液體貯運設備系列連續十余年保持“四川省名牌產品”稱號。四川空分追求產品卓越和高效服務以誠信創新的企業精神，在國內外廣大用戶中建立了良好的信譽。

　　科技創新先行者

　　堅持做科研產業的傳播者。四川空分以踏實創新的態度，攻克科技關、開發新產品、推進技術改革、壯大研發機構，擴寬產品領域，在科技創新中尋求自身發展之路。

　　四川空分擁有以國家重點院校畢業生為骨干的工程技術人員隊伍和一支以高級技師為骨干力量的專業技工隊伍；擁有國家二類所四川深冷設備研究所、省級技術中心、焊接研究所、空分工程技術研究院等研究機構，具有很強的設計和制造能力，主要產品技術水平和性能均達到當代先進水平，被認定為國家級高新技術企業、四川省自主知識產權優勢企業。四川空分堅持不懈地科研開發和創新發展，在行業內創造了一個又一個業界奇跡。

　　在天然氣界，四川空分的大型、超大型氧、氮、氬和液化天然氣貯槽，不管是在規格上、數量上還是技術水平上，都實現了國內第一；增壓透平膨脹機和低溫閥門產品在國內屬于最優品牌，其技術和質量水平均處于國內領先地位。目前，公司的空分設備成套能力達到了10萬等級、天然氣液化成套達到了1250萬方/天的生產能力。

　　在產品領域，四川空分主要有大中型空分設備、天然氣液化及分離設備、低溫液體貯運設備以及工業氣體及其配套的板式換熱器、透平膨脹機、低溫泵、特種氣體活塞式壓縮機、閥門等上千個品種、規格的部機，形成了以科研為龍頭，“四條主線、多足發展”的多元化產業格局，產品種類之繁多、規格之齊全，為行業之最。如今，四川空分的研發機構和生產基地擴展到長三角、珠三角、成都等地，氣體運營工廠遍及內蒙、山東、山西、江蘇、河北、陜西等省區，產品銷售遍布全國各地。此外，公司外銷的低溫設備和承建的工程項目遍及歐洲、南美洲、中東、南亞、東南亞、非洲等30多個國家和地區，可謂是“東西南北中，處處有川空”。

　　轉型升級倡導者

　　“堅持自主創新，打造百年老店”是四川空分的發展目標，半個世紀的發展，也見證著四川空分正在將愿景逐步變為現實。近年來，四川空分通過深化內部改革，強化各項管理等，努力實現企業內部的轉型升級，一步一個腳印，實現了快速和跨越式發展。

　　氣體先鋒的領航者。四川空分在工業氣體方面加大了投入，并先后在江蘇、山西、陜西、內蒙等地投資建立了空分設備、天然氣液化設備在內的工業氣體基地，努力將經營方向從單一的傳統機械制造業向機械制造和工業氣體并舉發展。

　　堅持深化內部改革。四川空分自從國有整體改制為全民營企業后，就從沒停止過加強自身管理和改革。為提高企業綜合實力，四川空分加大了技改技措的投入，目前，閥門、壓縮機、新能源、通機等單位的分立式改制工作正在進行。公司不僅有世界一流的大型真空釬焊爐、4000噸油壓機、五軸聯動數控加工中心等大型高精尖關鍵設備設施以及先進的技術軟件、實驗室、檢測設備、試車臺位等，還組建了超大型設備制造基地浙江大川空分設備有限公司，專門從事大中型天然氣液化設備、大型空分和大型真空貯槽的制造。該基地配有帶碼頭的重型裝配車間，設有500噸級港池式泊位，港池深入車間50米，開行業之先河。

　　通過加強改革和自身的轉型升級，四川空分綜合競爭力不斷提升，公司先后被授予中國機械工業百強企業、四川普通機械制造工業最大規模10強企業、四川企業集團綜合實力100強企業等稱號。

　　文化興企踐行者

　　沒有文化的興盛，就沒有企業的強盛。企業文化是凝聚力、向心力、更是企業發展的原動力。四川空分在50年的發展歷程中，形成了自身特有的企業文化，文化興企始終是四川空分倡導與踐行的方向。公司經過數十年的發展，形成了“一切為了用戶，一切為了發展”之魂的精神，在這種企業精神的引領下，公司堅持“四個滿意”的原則，在企業與用戶之間架起了溝通橋梁走合作共贏發展之路，形成了“團結誠信、決戰決勝”的企業文化精髓。

　　“四個滿意”即“讓國家滿意，讓社會滿意，讓用戶滿意，讓員工滿意”是四川空分的價值理念，使企業在內部構建了文明和諧、積極健康的文化氛圍，并成為企業不斷發展的動力。“讓國家滿意”就是要努力為國家經濟建設多做貢獻，為民族工業發展多做貢獻。最近10年，四川空分僅在當地的企業已上繳稅金超過9億元，無數科研成果推動了我國行業發展。四川空分在自身不斷發展的同時，還積極回饋社會，努力“讓社會滿意”，多年來，公司對新農村建設、扶貧幫扶、希望工程、文化教育事業等給予了大力支持，出資1000多萬元建成了川空文化廣場，集團公司董事長、總經理單金銘個人出資的“單金銘低溫獎學金”每年在浙江大學、華中科技大學、西安交通大學發放。“讓用戶滿意”是四川空分努力的目標，公司先后為國內外上百家用戶提供了數百臺套空分設備、天然氣液化設備等，很多產品受到用戶的高度贊譽。

　　四川空分還是聞名遐邇的森林花園式工廠，廠區森林覆蓋率達80%，是“四川省綠化模范單位”。川空人堅持建一片工廠綠化一片大地，出資改造了周邊500多畝荒山，這些花草樹木每年吸收1.8萬噸二氧化碳，呼出1.3萬噸氧氣，“花繁四季，鳥語花香”，宛如川空人生活在天然大氧吧里，體現著與自然和諧相處的“創新、協調、綠色、開放、共享”的發展新理念，做到了“讓員工滿意”。

　　正是這樣的企業文化，形成了具有四川空分自身特色的創新文化、管理文化，成就了一支“精氣神”十足的過硬職工隊伍。

　　上個世紀80年代，四川空分公司形成了一股科技攻關、技術創新熱潮。無數個新產品、新技術被開發出來，膨脹機、貯槽、閥門等一大批具有國內領先水平的產品，為四川空分今后幾十年的快速發展奠定了基礎。在此基礎上，該公司一直努力加強產品創新和品牌建設，新產品新技術不斷涌現，90年代，四川空分的大空分技術已經在行業領先，當時國內最大型的空分設備唐鋼17000空分，產品連續運行八九年不間斷，不管是技術性能還是質量都受到用戶極大好評。

　　進入新世紀，四川空分的大空分技術、天然氣液化及分離技術繼續快速發展，產品技術及等級都躋身行業領先。例如，由四川空分技師、高級技師組建的焊接勞模工作室，兩年來完成了21項技術攻關，發明創新了10余項實用技術及工裝，其中1項獲國家實用新型發明專利。

　　企業文化也滲透于企業管理之中，也就形成了具有自身特色的管理文化。四川空分的管理文化首先講求的是“精細嚴”，從上世紀90年代起，公司就將“精細嚴”的管理作為加強文化管理的基礎；對產品質量，川空提出“精益求精創建品牌”，在職工中大力倡導工匠精神，并多次在全國、省市的車工、焊工技術競賽中獲得前幾名的好成績。他們還以“精品川空”為目標，在職工中廣泛開展了QC小組活動、“零缺陷”管理以及小改小革活動；內部管理則著重嚴格考核，并與單位領導、職工收取掛鉤，形成管理良性循環。

　　文化是國家的根，但對于一個企業來說，文化就是它的“凝聚力”。四川空分先后被授予全國“五·一”勞動獎狀、四川省最佳文明單位、全國機械行業文明單位、全國模范職工之家、全國五四紅旗團委、四川省創建和諧勞動關系先進單位、簡陽市平安創建暨社會治安綜合治理工作先進集體等上百項殊榮。

　　砥礪前行，逐夢之心永無止境。作為文化踐行者，川空人奮斗前行的腳步不止。借著國家實施“中國制造2025”之東風，四川空分將繼續以市場為導向，開發高端產品和建設具有一流品牌產品的規模化產銷能力，構建現代裝備制造業；繼續拓寬裝備制造領域產品應用范圍，向氣體及天然氣更深、更廣范圍延伸；進一步發展高端產業鏈——現代生產性服務業和開發高端產品，進行結構調整和轉型，實現單純的設備成套向工程承包轉變；實現由中低檔產品向高端產品的轉變；實現單件生產想批量化和流水線生產方式轉變；實現由粗放型管理向信息化管理、精細化管理的轉變；實現經營模式、融資方式及管理理念的再造。預計到2020年末，形成低溫工程、設備制造、氣體產業三足鼎力協同發展格局，為把“川空”打造成國內及國際一流品牌企業奠定了更加堅實的基礎。

　　四川空分建廠50年來，公司在曾經那么艱苦的環境下創業、生存，歷經了多少曲折、多少困難，爬坡上坎、穿過激流、越過險灘，取得了今日的輝煌，靠的就是技術創新，沒有創新就沒有四川空分生存的機會和發展的空間。川空的50年就是創新發展的50年，創新是我們求生存、謀發展的看家本領。尤其是這十幾年來，科技進步更為明顯，例如，大型液化天然氣設備的成功研發、特大型空分設備的成功研發、開架式海水汽化器的成功研發、高壓氮氣壓縮機的成功研發、膨脹發電機組的成功研發……未來川空的創新將碩果累累，企業會充滿發展的強大后勁和持續發展的不竭動力！