為加快企業高技能人才隊伍的培養和建設，逐步擴充企業技師隊伍，提高企業競爭力，（集團）公司決定在10月至12月開展車工、鉗工技師的培訓、考評工作。

為開展好此次培訓考評，（集團）公司成立了考評領導小組和考評辦公室，考評內容包括職業道德常識考試、技術理論知識考試、技能操作考試、論文寫作與答辯及生產工作技能綜合評審。對參加申報考評的員工，公司人力資源部將組織進行技術理論知識考前培訓和論文寫作指導培訓。培訓采用自學與集中培訓相結合的培訓方式，選用國家職業資格培訓教材。經（集團）公司技師考評領導小組綜合評審合格的，公司將上報四川省人力資源和社會保障廳綜合評定后核發技師職業資格證書。取得技師職業資格證書且在崗的車工、鉗工，由所在單位提出聘任意見，報（集團）公司批準后發文聘任。

公司開展車工、鉗工技師考評工作